为全面提升水利工作人员综合业务能力，夯实水利事业发展的基层根基，5月6日至9日，通州区水利局组织开展2026年度水利系统干部综合能力提升脱产培训。以“理论授课+现场观摩”的沉浸式教学模式全方位充电赋能，为基层水利工作注入新动能。
本次培训严格遵循“需求导向、问题导向、实践导向”原则，课程设置紧密贴合基层水利工作实际。理论教学邀请行业专家、高校教授及局里业务骨干，结合典型案例剖析工作中常见的痛点难点，内容涵盖政绩观树立、生态河道治理、水土保持监管、资金审计、长江生态修复、农村水利建设管理工作交流等核心专题，通过生动鲜活的案例，将抽象理论转化为实操指南。
实践教学环节，学员前往淮河入海水道二期工程现场，听取工程规划、建设管理及生态保护介绍，参观水利枢纽、生态护坡及监测设施，学习先进治水理念与管理经验，开拓了视野，为今后工作提供思路借鉴。
近年来，通州区水利局建立常态化培训机制，通过业务轮训持续提升基层队伍素质，为全区水安全保障和水利事业高质量发展奠定基础。（曹英超）