脚踏实地“练内功” 激扬青春“展风采”——“青苗杯”全市水利系统年轻干部调研报告答辩竞赛顺利举办

来源: 南通市水利局 发布时间：2024-10-18 字体：[ 大 中 小 ]

为认真贯彻落实市委组织部部署要求，持续推进“青苗培优”计划，强化全市水利系统青年干部队伍建设，10月16日下午，南通市水利局举办“青苗杯”全市水利系统年轻干部调研报告答辩竞赛。

习近平总书记强调，“调查研究是谋事之基、成事之道，是我们做好工作的基本功”。5月份以来，全市水利系统40周岁以下年轻干部聚焦区域治水、现代水网、沿江沿海生态景观带建设、农村生态河道建设、水利工程运行管理等水利重点工作，结合自身工作选择课题，采取查阅资料、实地查看、座谈交流、请教专家等方式，深入调查研究，形成调研报告78份。

为充分展示调研成果，进一步检验和培养年轻干部的综合素质，市水利局决定举办调研报告答辩竞赛。个人理论测试成绩和调研报告得分前20名的选手进入答辩竞赛环节。竞赛分为成果展示、专家提问点评两个环节。

竞赛中，20名竞赛选手从选题方向、调研过程、问题原因分析、破解问题的方案及思考等方面，以PPT、视频、图片展示等方式进行了成果展示。评委们认真聆听，从调研方法的选用、调研结果的运用、对策建议的合理性等方面进行了专业和针对性的提问、给出意见建议。选手们以扎实的业务功底、严谨的逻辑思维、灵活的答辩技巧、敏捷的应变能力，赢得了阵阵掌声，充分展现了新时代南通水利青年干部爱岗敬业、恪尽职守、锐意进取、敢于担当的精神风貌。

评委组组长、市政府特聘区域治水专家赵瑞龙对本次答辩竞赛进行了点评。他说，作为一名“老水利人”，真心为此次调研竞赛所取得成果感到高兴，为新时代南通治水所取得的巨大成就感到高兴，为南通水利事业后继有人感到高兴，勉励水利年轻干部珍惜好时代、莫负好年华，切实把调研成果转化为推动工作的实际成效，在治水实践中增本领、长才干，为南通水利事业发展贡献青春力量。

市水利局机关各处室、各直属单位共40余人现场观摩。（局办公室）